We use cookies to provide you with an improved experience on our site. By continuing to browse, you agree to the use of cookies.
The technical storage or access is strictly necessary for the legitimate purpose of enabling the use of a specific service explicitly requested by the subscriber or user, or for the sole purpose of carrying out the transmission of a communication over an electronic communications network.
Stocarea tehnică sau accesul este necesară în scop legitim pentru stocarea preferințelor care nu sunt cerute de abonat sau utilizator.
The technical storage or access that is used exclusively for statistical purposes.
The technical storage or access that is used exclusively for anonymous statistical purposes. Without a subpoena, voluntary compliance on the part of your Internet Service Provider, or additional records from a third party, information stored or retrieved for this purpose alone cannot usually be used to identify you.
The technical storage or access is required to create user profiles to send advertising, or to track the user on a website or across several websites for similar marketing purposes.
Facilitare…grafică
Facilitarea grafică este practică de a folosi cuvinte & imagini pentru a crea o hartă conceptuală a conversaţiei, înainte, în timpul sau după ce conversaţia a avut loc.
Folosirea imaginilor şi cuvintelor pentru a face schimb de idei şi pentru a crea legături, are o istorie îndelungată, începând cu scribii din vechime. Scribii au existat dintotdeauna, cel puţin de când există omenirea. În orice comunitate, grup, existau cugetători şi executanţi şi cineva trebuia să noteze ceea ce gândeau cugetătorii şi ceea ce trebuiau să facă executanţii. Aşadar, scribii ţineau socoteala pentru oameni, pentru comunitate, rolul lor fiind foarte important.
Astăzi, rolul lor nu s-a schimbat mult, însă instrumentele lor da. Acum folosim coli de fipchart, panouri, bannere, markere pentru a ajuta grupurile să lucreze împreună. Presiunea, aşteptările sunt încă mari, dar munca este foarte distractivă!
Astăzi, scribul modern, atunci când îmbracă rolul facilitatorului grafic capturează ideile oamenilor folosind modele, metafore, hărţi vizuale pentru a-i ajuta să îşi clarifice ideile, să se asculte şi să poată lua decizii atunci când lucrează împreună.
De ce facilitare grafică?
Înainte de a decide dacă vrei să încorporezi facilitarea grafică în munca ta, iată câteva lucruri pe care ar trebui să le ştii:
În procesul de facilitare grafică folosim imagini şi simboluri pentru a crea o legătură cu partea vizuală, emoţională a creierului în timp ce adăugăm structură. Deşi are un important element de grafică, esenţa constă în “proces” şi “conţinut” şi nu în imagini drăguţe. Munca ta trebuie să aibă sens pentru a putea contribui în mod relevant la reuşita grupului cu care lucrezi!
Ca facilitator, formator, simplu vorbitor sau consultant, facilitarea grafică este o resursă pe care poţi conta când vrei să:
Iată o scurtă istorie a facilitării grafice surprinsă într-un material video: https://youtu.be/w2JuqfrsVhM
Related Posts
Masterclass: Cele 8 mituri ale gestionării performanței
Cum construim echipe performante, motivate și implicate? Auzim această întrebare în fiecare zi. Aceasta a fost și rămâne una din principalele preocupări în organizații. De aceea, îți propunem să găsim împreună idei și soluții noi, dar și să aflăm care sunt principalele mituri care îți pot sabota eforturile, în calitate de lider. Participă la următorul …
De ce rezoluțiile de Anul Nou nu funcționează – și ce poți face diferit la finalul lui 2025
În prima săptămână din ianuarie, sala de sport la care merg arată ca un mall înainte de reduceri. Abia găsești un loc de parcare, e zumzet, energie, oameni hotărâți, echipamente noi încă cu etichetă. Apoi vine februarie. Parcarea se golește treptat, apar din nou locurile libere, iar la recepție primesc de fiecare dată același zâmbet …
SONDAJ EXEC-EDU: De ce rămân angajații români în companii?
Primele trei criterii pe baza cărora angajații români decid să rămână pe termen lung în companii sunt stabilitatea locului de muncă, sentimentul că sunt apreciați și o relație foarte bună cu șeful direct, iar pe locul patru se află oportunitatea de a accesa programe de training și specializare finanțate de angajator. În același timp, în …
Intrebari strategice cheie in dezvoltarea afacerii tale
Articol de dr. Lavinia Rașcă Analizam recent cu studenţii mei – manageri şi antreprenori – cazul unei companii mari, mature. Concluzia discuţiei a fost că succesul cu care a depăşit o situaţie dificilă cu care se confruntaseră se datorase unor decizii corecte ale managementului, ca răspuns la două întrebări strategice foarte importante: “În ce afacere …