We use cookies to provide you with an improved experience on our site. By continuing to browse, you agree to the use of cookies.
The technical storage or access is strictly necessary for the legitimate purpose of enabling the use of a specific service explicitly requested by the subscriber or user, or for the sole purpose of carrying out the transmission of a communication over an electronic communications network.
Stocarea tehnică sau accesul este necesară în scop legitim pentru stocarea preferințelor care nu sunt cerute de abonat sau utilizator.
The technical storage or access that is used exclusively for statistical purposes.
The technical storage or access that is used exclusively for anonymous statistical purposes. Without a subpoena, voluntary compliance on the part of your Internet Service Provider, or additional records from a third party, information stored or retrieved for this purpose alone cannot usually be used to identify you.
The technical storage or access is required to create user profiles to send advertising, or to track the user on a website or across several websites for similar marketing purposes.
Magda Vrajitoru, Professional Development&Change Support, DB Schenker
Un foarte bun workshop de educatie sanatoasa. Foarte multe sfaturi simple, usor de aplicat. Explicatiile sunt bazate pe logica, bine fundamentate. Nutritia ar trebui sa fie o materie obligatorie in scoli.
Related Posts
Nicoleta Manusaride, Marketing Manager, Baumit Romania
As fi putut alege un mod facil de a urma cursuri de marketing si vanzari, de la distanta. Am optat, insa, pentru EXEC-EDU, divizia de formare continua a ASEBUSS, datorita parteneriatelor cu prestigioase universitati americane si accentului pus pe participarea activa din timpul orelor de curs. Prelegerile exemplificate cu studii de caz, experienta dobandita, cantitatea …
Madalina Ciobotaru, Consultant IT, Quantrio Consulting
Acest curs mi-a deschis mintea in sensul ca m-a ajutat sa ii inteleg mai bine pe cei din jurul meu, sa le identific nevoile astfel incat orice interactiune cu ei sa devina una productiva. Am invatat lucruri pe care nu le stiam despre mine.
Raluca Dolan, Recruitment, On-boarding and Training Manager, Michelin
Am apreciat caldura cu care au fost transmise informatiile, grija pentru fiecare participant si corelatiile cu ce reprezinta sau ar fi un BP de succes/reusit.
Camelia Tabără, Manager Suport Vânzări, Austral Trade SRL
M-am înscris la „Leadership 360” cu scopul de a „deveni un om mai bun”. Pe parcursul desfăşurării cursului, ca urmare a discuţiilor foarte interesante conduse cu talent de traineri, pe baza testelor de personalitate şi a evaluării inteligenţei emoţionale, scopul declarat a luat, puţin câte puţin, o altă direcţie: „dezvoltarea celorlalţi”. Ca o concluzie, acest …